Агитационный материал может представлять собой плакат, буклет или видеоролик в соответствии с одной из предложенных тем или их разделов.
Для работ в формате плаката в целях дальнейшей качественной фотопечати с разрешением 720 dpi - 1440 dpi (точек на дюйм) должны соблюдаться следующие требования: цветовая палитра – CMYK, форматы файлов: *.tiff – TIFF (растровый файл, без слоев, альфа-каналов и сжатия), *.eps (шрифты в кривых, эффекты переведены в растр, растровые объекты внедрены с палитрой CMYK), *.psd (Adobe PhotoShop). Минимальный размер качества изображений – 300 dpi. Для первичной подачи конкурсной работы достаточно изображения в любом формате графических файлов.
6.1 Тема 1. «Лидер выбирает бережливое производство»
Структура:
роль руководителя в построении культуры производства и совершенствовании производственной среды;
интервью о практике применения бережливого производства;
как лидер вдохновляет команду на изменения;
команда может все.
6.2 Тема 2. «Как управлять производственной средой вокруг себя?»
Производственная культура ОАО «РЖД» и бережливое производство. Бережливое производство как технология устранения потерь.
Структура:
философия бережливого производства применительно к процессам ОАО «РЖД»;
терминология, используемая при выявлении и устранении потерь;
понятие производственной культуры и способы совершенствования производственной среды;
развитие концепции бережливого производства в ОАО «РЖД».
В материале могут быть представлены основы бережливого производства с учетом полученного опыта по выявлению и устранению потерь в подразделениях ОАО «РЖД». Объяснены базовые знания в области управления производственной средой для ее успешного развития. Даны рекомендации по оптимальной организации рабочих мест.
6.3 Тема 3. «Как создать проект? Механизм запуска и жизненный цикл»
Бережливое производство как технология устранения потерь.
Структура:
номенклатура типовых потерь в деятельности ОАО «РЖД»;
инструменты бережливого производства;
технология выявления и сокращения потерь;
методические рекомендации по картированию потока создания ценности процессов ОАО «РЖД» с позиций внутренних и внешних потребителей.
Возможно подробное описание жизненного цикла проекта бережливого производства в ОАО «РЖД» согласно основным методологическим документам:
определение процессов для анализа и выявления потерь;
анализ системы производственных и экономических показателей структурного подразделения, дирекции и филиала ОАО «РЖД»;
формирование проекта бережливого производства на линейном предприятии ОАО «РЖД»;
тиражирование успешного опыта проектов бережливого производства;
использование информационных ресурсов при внедрении проектов бережливого производства.
В работе также могут быть сформированы рекомендации по заполнению стандартной документации проекта бережливого производства с применением современных информационных ресурсов.
6.4 Тема 4. «Эффект от применения бережливого производства»
Оценка эффективности проектов бережливого производства
Содержание:
классификация экономических эффектов;
порядок расчета экономического эффекта при реализации проектов бережливого производства на основе изменения затрат, отражаемых в статьях управленческого учета;
порядок расчета экономического эффекта при реализации проектов бережливого производства с применением метода расходных ставок;
порядок расчета эффекта мультифункциональных проектов.
В данном разделе рассматриваются методические подходы к экономической оценке проектов бережливого производства с примерами расчета для различных филиалов компании. Также могут быть освещены аспекты важности технологического и социального эффекта от проектов бережливого производства.
6.5 Тема 5. «Мотивация»
В материале могут быть представлены основные и/или новые элементы культуры ОАО «РЖД» на основе бережливого производства, виды материальной и нематериальной мотивации, а также роль руководителя и лидера в этом процессе.
Структура:
действующие и/или новые составляющие организационной культуры ОАО «РЖД» на основе бережливого производства;
жизненные циклы лидерства и культуры;
виды нематериальной мотивации к работе на основе бережливого производства в ОАО «РЖД»;
виды материальной мотивации к работе на основе бережливого производства в ОАО «РЖД».